¿Qué es el comportamiento organizacional? ¿Por qué nos comportamos de cierta manera o de otra? ¿Qué son los sesgos? ¿Cuáles son los últimos descubrimientos de las Ciencias del Comportamiento?
Descubre a través de la Economía del Comportamiento, las respuestas a estas preguntas y aprende cómo fomentar y crear Nudges para incentivar los comportamientos deseados dentro de la organización.
En este curso te enseñamos a crear esos pequeños empujones para sincronizar las conductas de la tribu y crean los ‘bucles de hábitos’ que son la serie de comportamientos que determinan el día a día de la organización.
El gran reto de las Organizaciones de hoy es poder definir ese conjunto de comportamientos que los ayudará a alcanzar su propósito y lograr sus objetivos, no dejarlos al azar y tener muy claro cuál es la Cultura que se quieren vivir en la organización, para poder fomentarla y actualizarla de manera ágil y continua.
Los retos del futuro del trabajo demandan entornos donde se potencien las capacidades de las personas y se abrace todo tipo de talentos.
Las organizaciones 4.0, son lugares capaces de crear ambientes de trabajo seguros psicológicamente, diversos, inclusivos, compuesto por personas de capacidades distintas, donde se combine y se aproveche la riqueza de género, edades, nacionalidades y culturas.
